اﻟﺼﺤﺔ واﻟﺴﻼﻣﺔ واﻟﺒﻴﺌﺔ

عدد الايام
5
مجال التدريب
دورات الصحة والسلامة المهنية
المنهجية

ﺗﻢ ﺗﺼﻤﻴﻢ هذه الدورة لتكون ﺗﻔﺎﻋﻠﻴﺔ وﺗﺸﺎرﻛﻴﺔ، ﺣﻴﺚ ﺗﺸﻤﻞ ﻣﺨﺘﻠﻒ اﻷدوات اﻟﺘﻌﻠﻴﻤﻴﺔ التي ستمكن اﻟﻤﺸﺎرﻛﻮن ﻣﻦ اﻟﻌﻤﻞ بكفاءة وﻓﻌﺎﻟﻴﺔ في ﺑﻴﺌﺎت ﻣﺘﻌﺪدة. ﺗﻌﺘﻤﺪ ﻫﺬه اﻟﺪورة على أرﺑﻊ رﻛﺎﺋﺰ: ﻣﻔﻬﻮم اﻟﺘﻌﻠﻢ(اﻟﻤﺤﺎﺿﺮات واﻟﻌﺮوض اﻟﺘﻘﺪﻳﻤﻴﺔ)، ﻟﻌﺐ اﻷدوار (اﻟﺘﺪرﻳﺒﺎت اﻟﺠﻤﺎﻋﻴﺔ)، ﺗﺒﺎدل اﻟﺨﺒﺮات (ﻣﻨﺎﻗﺸﺎت اﻟﻄﺎوﻟﺔ اﻟﻤﺴﺘﺪﻳﺮة) واﻟﺘﻌﺮض ﻟﻤﺴﺎﺋﻞ اﻟﺴﻼﻣﺔ واﻟﺼﺤﺔ في اﻟﻌﺎﻟﻢ الحقيقي. 

الفئه المستهدفة

اﻟﻤﺪراء واﻟﻤﺸﺮﻓﻮن وﻓﻨﻴﻮ اﻟﺴﻼﻣﺔ اﻟﺬﻳﻦ ﻳﺮﻏﺒﻮن في تحسين مهاراتهم وﻛﻔﺎءاﺗﻬﻢ ﻣﻦ أﺟﻞ ﺗﺤﻘﻴﻖ وإﺟﺮاء ﻣﺴﺆوﻟﻴﺎت اﻟﺴﻼﻣﺔ بشكل صحيح وﻓﻌﺎل في اﻟﻤﺆﺳﺴﺔ.

المحاور الرئيسية للبرنامج
  • ﺗﻌﺮﻳﻔﺎت وﻧﻈﺮة ﻋﺎﻣﺔ
  • أﻫﻤﻴﺔ اﺟﺮاءات اﻟﺴﻼﻣﺔ؟
  • ﻣﻔﺎﻫﻴﻢ  ﻣﺨﺘﻠﻔﺔ ﻋﻦ اﻟﺤﻮادث واﻟﺴﻼﻣﺔ واﻟﺼﺤﺔ
  • ﻣﻨﻈﻤﺎت اﻟﺼﺤﺔ اﻟﻌﺎﻟﻤﻴﺔ WHOو                                  OSHA
  • الوصول الى القيم الحديثة
  • قواعد الأمان الست

 

  • اﻟﻨﻈﺎﻓﺔ اﻟﺼﻨﺎﻋﻴﺔ
  • اﻟﺘﻤﻴﻴﺰ واﻟﺘﻘﻴﻴﻢ واﻟﺮﻗﺎﺑﺔ
  • أﻧﻮاع اﻟﻤﺨﺎﻃﺮ في مكان  اﻟﻌﻤﻞ
  • ﻓﺌﺎت اﻟﻤﺨﺎﻃﺮ اﻷرﺑﻊ
  • أﺳﺎﻟﻴﺐ اﻟﺮﻗﺎﺑﺔ اﻟﻤﺴﺘﺨﺪﻣﺔ في بيئة آﻣﻨﺔ
  • تكاليف اﻟﺤﻮادث وإﻋﺪاد اﻟﺘﻘﺎرﻳﺮ

 

  • ﺗﺤﻠﻴﻞ اﻟﺴﻼﻣﺔ اﻟﻤﻬﻨﻴﺔ (JSA) وﺗﺪﻗﻴﻖ اﻟﺴﻼﻣﺔ
  • أﻫﺪاف ﺗﺤﻠﻴﻞ اﻟﺴﻼﻣﺔ اﻟﻤﻬﻨﻴﺔ JSA
  • اﺳﺘﺨﺪاﻣﺎت ﺗﺤﻠﻴﻞ اﻟﺴﻼﻣﺔ اﻟﻤﻬﻨﻴﺔ JSA
  • فوائد تحليل السلامة المهنية JSA
  • الإجراءات المتبعة لتحقيق تحليل السلامة المهنية JSA بفعالية
  • كيفية الحفاظ على سجلات دقيقة
  • أهمية التدقيق
  • أدوات التدقيق في إجراءات السلامة
  • فوائد التدقيق في إجراءات السلامة
  • النتائج بعد التدقيق

 

  • ﺗﺤﻘﻴﻘﺎت اﻟﺤﻮادث واﻹﺑﻼغ واﻟﻮﻗﺎﻳﺔ
  • اﻟﺤﻮادث واﻹﺻﺎﺑﺎت في اﻟﻌﻤﻞ
  • ﺗﺤﺪﻳﺪ أﺳﺒﺎب اﻟﺤﻮادث
  • اﻟﻤﺴﺎﻫﻤﺔ في أﺳﺒﺎب اﻟﺤﻮادث
  • اﻷﺳﺒﺎب اﻟﻤﺒﺎﺷﺮة ﻟﻠﺤﻮادث
  • ﻧﺘﺎﺋﺞ وتكاليف اﻟﺤﻮادث
  • ﻣﺘﻄﻠﺒﺎت إﻋﺪاد اﻟﺘﻘﺎرﻳﺮ
  • أﻫﻤﻴﺔ اﻟﻮﻗﺎﻳﺔ

 

  • إدارة اﻟﺼﺤﺔ واﻟﺴﻼﻣﺔ
  • أﻫﺪاف اﻟﺘﺨﻄﻴﻂ واﻹﻋﺪاد
  • اﻟﺘﻨﻈﻴﻢ ﻟﻀﻤﺎن اﻹﻧﺠﺎز
  • اﻟﻘﻴﺎدة ﻧﺤﻮ اﻻﺟﺮاء اﻟﺴﻠﻴﻢ
  • اﻟﺴﻴﻄﺮة على اﻷداء
  • ﻣﺨﺎوف ﺑﺸﺄن اﻹدارة: اﻷﻣﻦ واﻟﺴﻼﻣﺔ

 

  • اﻟﺴﻠﻮك اﻟﺴﻠﻴﻢ في حالة وﻗﻮع ﺣﺎدث
  • أﻧﻮاع اﻟﺤﻮادث اﻟﻤﺮﺗﺒﻄﺔ ﺑﺎﻟﻌﻤﻞ
  • أﺳﺎﺳﻴﺎت اﻹﺳﻌﺎﻓﺎت اﻷوﻟﻴﺔ واﺣﺘﻴﺎﺟﺎﺗﻬﺎ
  • ﺗﻄﺒﻴﻖ  CPR في حالات اﻟﻄﻮارئ
  • دﻋﻮة ﻟﻠﺤﺼﻮل على اﻟﻤﺴﺎﻋﺪة ﻋﻨﺪ اﻟﺤﺎﺟﺔ إﻟﻴﻬﺎ

 

  • ﺑﻴﺌﺔ اﻟﻌﻤﻞ ووﺿﻌﻴﺔ اﻟﺠﻠﻮس اﻟﺼﺤﻴﺤﺔ
  • ﻋﺎدات اﻟﻌﻤﻞ اﻟﺴﻴﺌﺔ وﻧﺘﺎﺋﺠﻬﺎ
  • اﻵﺛﺎر اﻟﺴﻴﺌﺔ ﻟﺒﻴﺌﺔ ﻋﻤﻞ ﻏﻴﺮ ﺻﺤﻴﺔ
  • ﺗﺼﺤﻴﺢ اﻟﻌﺎدات اﻟﺴﻴﺌﺔ
أهداف الدورة

تمكين المشاركين من : 

  • ﺗﺤﺪﻳﺪ ﻣﺼﺎدر اﻷﻓﻌﺎل اﻟﻀﺎرة.
  • ﺷﺮح ﻛﻴﻔﻴﺔ أن اﻟﺴﻼﻣﺔ وﻇﻴﻔﺔ وﻣﺴﺆوﻟﻴﺔ اﻟﺠﻤﻴﻊ.
  • إدراك أن إﺻﺎﺑﺎت اﻟﺤﻮادث هي سلوكيات وﺗﺼﺮﻓﺎت ﻏﻴﺮ آﻣﻨﺔ.
  • إﻋﺪاد ﺗﺤﻠﻴﻞ اﻟﺴﻼﻣﺔ ﻟﻠﻌﻤﻞ وإﻋﻄﺎء ﺗﻌﻠﻴﻤﺎت اﻟﺴﻼﻣﺔ اﻟﻤﻬﻨﻴﺔ.
  • إﺟﺮاء اﻟﺘﺤﻘﻴﻖ في اﻟﺤﻮادث وﺗﻘﺪﻳﻢ ﺗﻘﺎرﻳﺮ ﻫﺎدﻓﺔ ﺣﻮﻟﻬﺎ.
  • اﻻﺳﺘﺠﺎﺑﺔ ﻟﺤﻮادث اﻟﻌﻤﻞ اﻟﻤﺨﺘﻠﻔﺔ.
  • اﻟﺘﺨﻄﻴﻂ ﻟﺤﺎﻻت اﻟﻄﻮارئ وإﺟﺮاء ﺗﺪﻗﻴﻖ اﻟﺴﻼﻣﺔ.

 

بماذا تتميز برامجنا التدريبية
  • مادة علمية عالية الجودة شكلا ومضمونا ومصممة بطريقة فاخرة
  • مدربين على أعلى المستويات
  • وسائل تدريبية متطورة.
  • فريق مدرب على تأمين الراحة التامة للمتدربين.
  • قاعات تدريبية مزودة بكافة التجهيزات .
  • أمكانية تصميم البرامج التدريبية حسب استراتيجيات الشركات المقدمة لها.
معايير الجودة المطبقة

نسعى في مصادر الإبداع للتدريب CSTC لتطبيق أعلى معايير الجودة للوصول إلى الأهداف المنشودة من خلال:

  • عقد اختبارين قبلي وبعدي لتحديد القيمة المضافة من البرنامج.
  • الإعتماد على ورش العمل وعلى تفعيل التفاعل بين المدرب والمشاركين وبين المشاركين أنفسهم.
  • استخدام أحدث الوسائل التدريبية والأدوات التفاعلية المساعدة المطبقة عالمياً.
  • نقل تجارب المؤسسات التي طبقت وحققت نجاحاً كبيراً.
  • إعداد وتجهيز المواد التدريبية عن طريق متخصصين وممارسين لمشاريع مماثلة وإخراجه بطريقة فاخرة.
  • التركيز على تنفيذ المشروع في بيئة تدريبية مميزة تتناسب مع طبيعة البرنامج بأحد فنادق الدرجة الممتازة.
  • تنفيذ الدورات ضمن عدد 20 مشارك كحد اقصى في البرنامج الواحد.
  • تقديم تقاريرمفصلة عن كل برنامج تدريبي من حيث (الحضور المشاركة، الواجبات، نتائج الاختبارات، .....)